拉姆已与外部调查人员签订合同，以发现在密歇根州制造商的Sterling Heights装配厂发现的绞索的来源。据彭博社 报道，最初于2月下旬发现，套索是自2017年底以来该设施发生的第二起种族主义事件。这两项工作都发生在工厂的每小时工人数从3,000人增加到7,000人之后。
这一集紧接着福特和通用汽车工厂发生的其他种族主义事件，使得种族主义成为制造商以及美国汽车工人联合会的热门话题。UAW上周在底特律召开了一次会议，并将反仇外心理倡议作为首要任务。该联盟提出了一项集体决议，称“近年来针对基于种族，性别，移民身份或宗教信仰的人群事件的崛起是不可忽视的，需要积极的回应。”
此外，在2月22日上午1点到3点30分之间发现套索后，在UAW Local 1700页面上发布了匿名Facebook帖子，内容如下：
“当我们意识到同事犯下的令人发指的歧视行为时，我们必须大胆说出来。通过基于种族的攻击和滑稽动作的恐惧不应该也不会被破坏[Sterling Heights装配厂]。“
拉姆及其母公司菲亚特克莱斯勒汽车公司都强烈反对这名身份不明的工人的种族主义行为。FCA随后发表公开声明，谴责上述绞索与汽车制造商自己观点之间的任何假设相关性。
“2月份Sterling Heights装配厂的事件是外部调查人员进行详尽调查的主题。虽然我们无法确定负责人，但如果确定该人员，他们与公司的关系将被终止FCA表示，FCA将继续开展重点培训，以强调多元化和包容性的价值。
这个传奇回声，在2018年当地新闻媒体FCA的俄亥俄州托莱多工厂的另一个问题发生时，Toledo刀片，报告说，工厂分包商是“粗，编织绳子绑成一个大的绞索的图像开始流传于社会后解雇媒体。” 据报道，一些人和工人证实这张照片“是在该工厂的油漆车间拍摄的”。
最后，底特律自由报 在二月发表了一篇报道说，通用汽车公司提供了25,000美元，用于提供有关该公司Toledo Powertrain and Fabrications工厂的种族主义涂鸦和套索的信息。